2012年，郾城法院狠抓“法院队伍建设、法院文化建设、审判管理工作”的指导思想，坚持把队伍建设作为做好各项工作的根本，坚持人才工作指导方针，确立人才优先发展战略，紧紧围绕法院工作大局，争先创优，把发挥各类人才优势作为人才工作的根本任务，努力建设一支高素质人才队伍，为大局服务，为人民司法。

    一是坚持德才兼备原则，全面提高法院队伍素质。邀请省“争先创优”先进事迹报告团成员之一郾城区史志档案局支部书记、原局长张树勋同志为全体干警做报告，进一步提升干警政治素养，树立正确的世界观、人生观、价值观，把弘扬爱国主义、集体主义思想融入法院人才工作全过程，建设一支勇于追求真理、具有务实作风、善于团结协作、积极改革创新、争创一流业绩的高素质人才队伍。

    二是加强学习培训，提高干警业务素质。认真组织《学习月》活动、学习《法官法》及新颁布的法律法规，不断更新干警的业务知识。邀请邀请漯河晚报副总编辑李元良作讲座，推动法院文化建设和“三讲三提升”活动深入开展。学习党的十七届六中全会精神、领导讲话、专家学者感悟、%A