进入11月，漯河市郾城区法院认真梳理全年重点工作开展情况，对重点工作承办部门、分管领导、工作推进情况等张榜公布，加大督查力度，限时办结，狠抓落实，工作效率明显提高，重点工作有序推进。

一是深入推进三项重点工作。对三项重点工作任务进行分解，明确牵头部门，责任到人，提出年度和阶段性目标、任务及时间安排，统筹协调推进重点工作的组织实施，细化分解任务，量化工作标准，限定完成时限，严格考核奖惩和责任追究，确保工作取得明显成效。

二是集中开展清理涉诉积案。召开清理化解涉诉积案专题会议，通报全院清理化解涉诉积案的进展情况和存在的问题，进一步加大力度、强化措施，确保完成清理积案工作任务。对于复杂疑难的“骨头”案件实行领导包案，会同有关部门分析、研究解决方案，力争解决。

三是加强纠正执法问题、促进公正执法工作落实。认真排查、纠正审判、执行工作中存在的突出问题，制定措施切实整改。规范执法行为，建立长效机制，从源头上遏制执法不公的发生。 对活动组织不力，问题解决不到位的部门和个人延长活动期限，直至启动问责程序。

四是抓好十件实事办理工作落实。院党组高度重视，周密部署，制作版面公开放置在院机关显著位置，接受各界对工作落实情况的监督。将十件实事进一步细化分解，明确每一项实事的责任部门、主要责任人和责任领导，建立工作台账，抓好工作落实。目前十件实事已完成八件，另外两件也正在积极落实。

五是规范社会法庭工作，建立“大调解”工作格局。辖区9个乡镇的社会法庭全部挂牌成立，每个社会法庭都配置了独立的办公室及调解室，配备了2-3 名社会法官。人民陪审团试点工作扎实开展，已建立了827人的陪审团成员库，人民陪审团已经参与审理案件34件。

六是继续创建“零违纪班子、零违纪队伍、零违纪法院”，有效预防违法违纪行为发生。在全院干警中集中开展党性党风党纪教育活动，进一步强化公正廉洁司法观念。丰富举报渠道，随时接受群众和社会各界的监督。不断健全和完善党风廉政建设规章制度，形成“无缝”覆盖的制度体系，实现以制度管人、管事、管案子的局面。